교사를 꿈꾸는 부산 지역 임용 준비생들에게 '취업 한파'를 실감케 하는 소식이 전해졌다. 부산시교육청이 10일 오전, 교원 정년퇴직 및 명예퇴직 등으로 인한 결원을 보충하기 위한 '2026학년도 공립 초등·특수학교 교사 임용후보자 선정 경쟁시험 시행계획'을 확정 발표했으나, 선발 규모가 작년에 비해 큰 폭으로 줄어들었기 때문이다.

 

부산시교육청 누리집을 통해 공고된 이번 시행계획에 따르면, 2026학년도에 선발할 공립 초등 및 특수학교 교사는 총 307명이다. 이는 지난 8월에 사전 예고되었던 인원과 동일한 수치다. 분야별로 구체적인 선발 인원을 살펴보면, ▲초등학교 교사 276명(일반 255명, 장애인 21명) ▲특수학교(유치원) 교사 10명(일반 9명, 장애인 1명) ▲특수학교(초등) 교사 21명(일반 19명, 장애인 2명)으로 구성된다.

 

문제는 이 수치가 지난해와 비교했을 때 현저히 감소했다는 점이다. 2025학년도 임용시험에서 총 448명을 선발했던 것과 비교하면, 불과 1년 만에 무려 141명의 선발 인원이 줄어든 것이다. 이는 약 31.5%가 급감한 수치로, 교원 임용의 '좁아진 문'을 통과하기 위한 예비 교사들의 경쟁은 그 어느 때보다 치열해질 것으로 전망된다.

 

이처럼 꽁꽁 얼어붙은 채용 시장 상황 속에서, 미래의 교사들을 선발하기 위한 시험 절차는 예정대로 진행된다. 원서 접수는 오는 10월 22일 오전 9시부터 시작되어 26일 오후 6시에 마감되며, '부산시 온라인 교직원 채용시스템'을 통해서만 접수가 가능하다.

 

원서 접수 후 수험생들은 두 차례의 관문을 거쳐야 최종 합격의 영광을 안을 수 있다. 1차 필기시험은 오는 11월 8일에 실시되며, 교직 논술과 교육과정 전반에 대한 이해도를 평가한다. 1차 시험 합격자는 선발 예정 인원의 1.5배수 범위 내에서 결정되며, 그 결과는 약 한 달 뒤인 12월 10일에 발표된다.

 

1차 관문을 통과한 예비 합격자들은 내년 1월 7일부터 9일까지 3일간 진행되는 2차 시험에 응시하게 된다. 2차 시험은 교사로서의 자질과 실무 능력을 심층적으로 검증하는 단계로, 심층 면접, 교수·학습과정안 작성, 수업 실연 등 다양한 평가가 이루어진다. 특히 초등학교 교사 지원자의 경우, 글로벌 교육 환경에 발맞추어 영어수업실연과 영어면접이 추가로 실시되어 한층 더 높은 역량을 요구받는다.

 

모든 시험 절차가 마무리된 후, 제1차 시험 성적과 제2차 시험 성적을 합산한 최종 결과는 내년 1월 28일에 발표될 예정이다. 이번 임용시험과 관련된 더 자세한 사항은 부산시교육청 누리집 '고시/공고' 메뉴에 게시된 공고문을 통해 확인할 수 있다.

 

한편, 중등 교사 임용을 준비하는 수험생들이 애타게 기다리고 있는 '2026학년도 중등교사 임용시험 시행계획'은 다음 달인 10월 1일에 공고될 예정이라고 교육청은 덧붙였다.